Ahgora Blog

6 May

Novamente inovamos ao lançar o primeiro plano de gestão de ponto eletrônico! É isso mesmo, pensando em nossos clientes criamos essa promoção inacreditável.

Aproveite as vantagens do sistema PontoWeb para realizar o armazenamento seguro de dados de RH. Nossa solução em Cloud Computing garante mais agilidade e segurança aos empregados e empregadores. Além disso, ganhe o relógio de ponto Ahgora.

Nossos produtos são os únicos que trabalham para você. Todos os dados são enviados via internet ao sistema de gestão de assiduidade, o Ahgora PontoWeb.

 

Precisa utilizar USB para descarregar os dados? Não.

Precisa instalar ou realizar backup do sistema? Não.

Precisa comprar relógio de ponto? Não.

 

Simples, fácil e ágil.

A melhor opção em gestão de assiduidade.

 

O Ahgora PontoWeb realiza automaticamente várias tarefas demoradas e cansativas de serem realizadas manualmente. Aumente sua produtividade e facilite o seu dia a dia investindo em serviços tecnológicos da Ahgora Sistemas.

 

Nossa solução apresenta inúmeros benefícios, veja alguns:

  1. Mobilidade: Acesso online de qualquer computador.
  2. Sem limites: não será realizado controle de licença por usuário. Ou seja, poderá ser disponibilizado usuário e senha para todos os colaboradores para acesso online as informações.
  3. Facilidade: Simplifique sua rotina de fechamento de ponto mensal, o PontoWeb oferece planos de integração exclusivos para o seu software de folha de pagamento.
  4. Agilidade: Ganhe tempo ao acessar os dados à distância, sem necessidade de baixa dos dados via USB.
  5. Garantia: Cálculos exatos e total segurança das horas pagas.
  6. Controle: análise e relatórios banco de horas para auxiliar as decisões de gestão de pessoas.
  7. Gestão: as horas trabalhadas são controladas por atividade e ações executadas.
  8. Integração com outros dispositivos: o Sistena PontoWeb integra com a opção mobile, por exemplo, para monitoramento remoto via celular.
  9. Flexibilidade: Configuração de jornadas e escalas de forma dinâmica e por perfil de funcionário.
  10. Legalidade: sistema de controle de folga hora trabalhada adequada aos sindicatos (indústrias, escolas, hospitais, entre outras).
  11. Confiança: não permite manipulação e fraude. Validação em tempo real.
  12. Versatilidade: possibilita a auto-gestão fazendo com que cada colaborador administre seu “saldo de horas” dentro dos mais variados períodos (diário, semanal, mensal ou anual).
  13. Economia: reduz os custos com pessoal da empresa, pois horas extras e atrasos são compensados ao invés de serem pagos.
  14. Melhor manutenção: não precisa de instalação e atualização do sistema.
  15. Aproveitamento: garante uma operação 100% automatizada e utilização das bases de dados dos clientes.


Saiba mais: comercial@ahgora.com.br 


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